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    京津冀积极探索跨地区资源共享和利益协调机制
    德福养老服务社   2019-06-13 09:41 作者:peili 文字大小:[][][]
      以京津冀为试点,探究跨地域的资源共享和利益谐和机制,以树立契合中国国情和三地实践的养老效劳协同开展形式,将对我国将来区域和城市群的开展经历探究和开展形式创新起到非常重要的引领和示范作用
     
      京津冀区域的人口老龄化是躲不开、绕不过的理想难题,依照区域统筹的思绪寻求养老效劳资源配置成为理想所需。
     
      一方面,京津地域养老需求旺盛、政府投入较大、政策法规完善、市场环境较好,但是高房价、高地价和高人力本钱降低了消费才能、抑止了市场需求;另一方面,河北房价、地价相对较低,劳动力资源丰厚,在开展养老产业方面具有本钱优势。借助京津的市场需求,开展河北的养老效劳产业,不只能够加大养老效劳供应,满足京津地域的养老需求,同时可以极大地推进河北效劳业的快速开展,推进河北产业构造晋级,构成新的经济增长点。以京津冀为试点,探究跨地域的资源共享和利益谐和机制,以树立契合中国国情和三地实践的养老效劳协同开展形式,将对我国将来区域和城市群的开展经历探究和开展形式创新起到非常重要的引领和示范作用。为此倡议:
     
      增强三地养老效劳协同开展的顶层设计,进一步明白京津冀养老工作协同开展的目的和准绳,健全三地域域工作协作协商机制,增强在立法、政策、制度、规划上的统筹,在土地、人力、资本、技术等要素市场的建立和协同上获得本质性打破,在社保制度、医保制度、长期护理保险制度、养老人才职业体系制度、老年人权益维护制度、社会建立制度等方面为国度层面的立法、战略规划和制度设计提供先行先试的参考案例。
     
      推进三地医养分离机制的树立。医养分离是养老效劳的关键。倡议由国度卫计委牵头担任,及早处理医师异地执业、医保结算等难题;出台相关扶持政策,鼓舞三地经过共建养老医疗机构、推进养老院和护理院的对接等方式,充沛应用北京医疗资源优势,增强三地医疗机构之间的协作,推进医养分离机制的树立,为全国和其他区域提供示范经历。
     
      推进三地养老人力资源有效配置。人力资源供应缺乏是当前限制养老行业开展的重要问题;倡议国度有关部门牵头,以京津冀区域为先行试点,研讨制定分级管理为根底的梯度养老行业职业资历体系,增强养老护理人才培育、运用、福利待遇等方面的政策保证;完善养老产业人力资源政策;充沛应用京津冀区域教育资源丰厚的优势,设立养老护理专业、创办养老护理学院,构建养老产业职业教育体系。
     
      推进三地聪慧养老产业体系建立。积极探究“科技+”的产业开展形式,打造养老创业创新基地和孵化器,培育智能化养老产品、为老助老辅具等;推进聪慧养老数据、信息和接口的统一,构成大数据平台,助推聪慧养老产业开展。
     
      完善三地养老效劳规范体系。以“一地认证,三地认可”为目的,完成养老机构设备、效劳和管理规范、老年照护需求评价规范和评价结果的互认互通;树立结合执法、异地处分及时通报等机制,实行信息互通互联和统一谐和监管制度;统一统计口径,明白统计范围,健全指标体系,树立共享数据平台,共建养老效劳范畴统计制度。
     
      打造三地一体化养老效劳市场。以公平开放市场为目的,制定区域内产业资本和品牌机构进入当地养老市场的指导意见;积极探究三地政府共同设立养老产业开展和并购引导基金,推进民间资本进入养老产业;普遍讨论公益众筹和股权众筹等多种方式,推进并标准金融资本与养老产业的分离。

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